Die Eberhard AG ist ein weltweit führender Maschinenbauer von qualitativ hochwertigen & hochpräzisen Maschinen zur Bestückung von Platinen und Steckverbindern. Unsere Maschinen finden in den unterschiedlichsten Branchen ihren Einsatz, wie z. B. der Automobilindustrie, der Telekommunikationsindustrie oder der Hochleistungsdatenverarbeitung.
Verstärken Sie unser Team mit Ihrem Einsatz und Ihren Fähigkeiten und bewerben Sie sich noch heute. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung tragen Sie bitte in der Onlinebewerbung ein.

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen

Monteur (m/w) Maschinenbau im Bereich Montage

Ihr Aufgabengebiet:
  • Aufbau von Montageanlagen und deren Inbetriebnahme intern und extern beim Kunden vor Ort
  • Baugruppenmontage nach Zusammenbauzeichnungen
  • Installation von elektronischen Bauteilen und pneumatischen Elementen
  • Laufender Optimierungsprozess, auch abteilungsübergreifend
  • Maschinenabnahme intern und extern
  • Durchführung von Kundenschulungen
  • Mitarbeit beim technischen Support (Telefon/Mail)
Ihr Profil:
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich der Montage von Anlagen oder Werkzeugen, gerne geben wir auch Jungfacharbeitern eine Chance
  • Sie sind hochmotiviert, zeigen Engagement und arbeiten gerne im Team
  • Es macht Ihnen Freude sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und dazu zu lernen
  • Sie sind sicher im Umgang mit Kunden
  • Ihr Profil wird durch Ihre allgemeine Reisebereitschaft und Englischkenntnisse abgerundet

Wir bieten:
  • Hohe Jobsicherheit in einem familiengeführten, internationalen und traditionsbewussten Unternehmen
  • Ein High Tech Umfeld mit den Global Playern der Elektrotechnik und Automobilindustrie
  • Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsgebiet mit viel Eigenverantwortung
  • Die Chance zur Gestaltung und Veränderung des eigenen Verantwortungsbereiches
  • Flexible Arbeitszeiten, eine leistungsgerechte Entlohnung und hohe Sozialleistungen